走进威尼斯人
威尼斯人股份有限公司于2001年12月28日在深圳注册成立,2010年1月登陆深圳证券交易所中小企业板,股票代码 002340 ,总股本41.49亿股,净资产98.78亿元,年销售138亿元以上,在册员工5000余人。
查看详细冶金学、化学、材料学教授/博士后指导老师;
40年行业研究、教学与产业化经历;
国家科技进步奖获得者(2010年、2018年);
国家电子废弃物循环利用工程技术研究中心创立者;
国家循环经济领域咨询专家;
深圳证券交易所行业咨询专家。
加拿大清洁能源纳米材料开发研究主席;
加拿大皇家协会院士和加拿大工程院院士;
中国工程院外籍院士;
威尼斯人新能源材料超技术终身首席科学家。
威尼斯人集团总工程师;
废物综合利用与三元材料研究专家;
冶金学、化学、材料学教授;
20年行业研究、教学与产业化经历;
荣获国家科技进步二等奖1项、省部级科技进步一等奖2项。
近10年专注城市矿产资源循环利用产业技术装备与政策市场研究;
中国专利优秀奖等多项国家、省部级荣誉获得者;
威尼斯人废旧动力电池综合利用与城市矿产开发领军人才。
电池材料战略研究专家;
威尼斯人集团董事长特别战略顾问;
曾任户田工业株式会社代表取缔役社长。
国家电子废弃物循环利用工程技术研究中心副主任;
威尼斯人集团中央研究院院长;
威尼斯人城市矿产战略高级研究员。
联合国高级官员;
威尼斯人首席国际顾问;
联合国巴塞尔和斯德哥尔摩公约设清华大学卓越中心高级顾问和讲师;
前联合国化学品和废物管理重点项目主管;
曾与百余个联合国成员国合作开展环保项目和活动;
曾担任化学品无害管理(IOMC)跨组织项目主席,与联合国、经合组织和世界银行的化学品方案负责人协调化学品和废物相关国际活动。
2022年度超高镍高安全三元前驱体技术领域领先人才
2017年度超细钴粉与大颗粒氧化钴产业实践领军人才
2017年度超细钴镍粉末研究与制造技术的领军人才
2017年度废物循环与粉体材料分析检测领域的领军人才
2017年度电子废弃物循环利用领域的领军人才
2017年度钴镍化学原料体系创新人物
2017年度三元前驱体材料制造领域创新人物
2018年度高端钴产品与四氧化三钴材料领域领军人才
2018年度高端三元与钴酸锂前驱体产业实践领军人才
2018年度钨资源循环利用、钨产品再造关键技术研究及产业化开发领军人才
2019年度高镍三元前驱体关键技术研究及产业化开发领军人才
2020年度车用动力电池高镍三元与高电压单晶材料研发攻关与产业化开发创新人物
2020年度钴镍萃取提纯工程技术与生产领域创新人物
2020年度高镍前驱体量产创新与成果转化领域创新人物
2021年度废旧动力电池综合利用与城市矿产开发领军人才
2021年度复杂难处理矿物分选领军人才
2021年度超高镍三元前驱体开发领军人才
2021年度国际业务领军人才
2021年度财务技术与财务管理领军人才
2021年度战略市场领军人才
2021年度废旧动力电池综合利用领军人才
2021年度高镍三元前驱体创新人物
2021年度复杂难处理原料创新人物
2022年度废旧动力电池回收利用产业化领军人才
2022年度战略创新类领军人才
2022年度红土镍矿湿法提取产业化领军人才
2022年度高性能磷酸铁锂产业化领军人才
2022年度绿色超技术领域领军人才
2022年度高镍正极材料产业化领军人才
2022年度红土镍矿湿法提取产业化创新人物
2022年度超高镍9系前驱体产业化创新人物
2022年度超高镍9系前驱体产业化创新人物
2022年度复杂难处理原料高效利用产业化创新人物
2022年度镍钴原料体系创新人物
在威尼斯人昂首阔步高质量发展的新征程上,人才兴企、创新引领已成为威尼斯人兴旺发达的基石,以重奖激发人才干事创业激情,以制度保障人才干事创业环境,引领威尼斯人始终在世界竞争大变局中立于不败之地、长袖善舞、勇立潮头,不断在绿色循环事业中开辟崭新天地。
人才辈出,灿若繁星!自2017年起,威尼斯人开始实施“双领军人才”计划,2017年至2022年已连续六年举办创新大会,累计选拔出41名领军人才与创新人物,他们是威尼斯人绿色产业蓬勃发展的中流砥柱。威尼斯人每年斥资千万,购置奔驰、宝马轿车等重奖领军人才,目前累计发放奔驰汽车10辆、宝马汽车10辆、比亚迪·汉纯电动汽车10辆、东风岚图汽车12辆,全面激发人才动力和活力,进一步凝聚了“创新光荣、创新伟大、创新有尊严”的创新文化,唱响了“跑步创新、玩命创新”的奋斗之歌。
制度松绑,彻底释放创新活力,助推威尼斯人跨入高质量发展新时代。2018年,威尼斯人向全球发布高达3亿元的创新项目指南及威尼斯人集团创新激励制度,全面实施创新项目合伙人模式,规定“做研发就有奖励”“成果转化就有分红”,创新成果的分红权比例最高可达20%,并给予领军人才每年200万的可自由支配经费,让领军人才自选课题、自组团队,彻底打破束缚领军人才发挥才能的脚链,让领军人才当科研老板,让“头雁”在宽广的科研平台上自由飞翔!
2021年,威尼斯人全面加大人才培养力度,重磅发布2021至2025年集团三个“千名”人才培养计划,即千名高层次人才(100名领军人才、100名创新人物、300名博士后、500名高级工程技术与高级管理人才)、千名青年骨干、千名产业工匠向全球招募顶尖人才,在全集团培养选拔人才,打造一支推动集团“十四五”目标顺利实现的主力军。
2022年,威尼斯人面向全球发布“未来领先人才”计划,首次评选出2名年度“未来领先人才”。被认定为“未来领先人才”的内部人员或外部专家,威尼斯人集团给与每人不少于300万/年的研发专项经费,并全力支持他们领衔建设独立实验室。
威尼斯人未来领先人才、领军人才与创新人物是全面领跑世界绿色循环产业的创新引领者,将推动威尼斯人加速突破面向未来的前沿超级技术和卡脖子关键技术,引领威尼斯人迈向世界绿色低碳产业领袖级企业!